978-84-340-2955-2 | Título |
La compatibilidad entre jubilación y trabajo. Modalidades de jubilación: parcial, flexible, activa | |
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Autores | Meléndez Morillo-Velarde, Lourdes | |||||
Editorial | BOE (Boletín Oficial del Estado) | Nº edición | 1 | Año | Ene/2024 | |
Colección | DERECHO DEL TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL | Nº colección | 0 | Páginas | 250 | |
Materias |
Derecho del trabajo Seguridad Social. Pensiones |
Encuadernación | Rústica | |||
Largo | 240 | Ancho | 170 | |||
Idioma | Castellano | |||||
Estado |
Sin stock |
P.V.P. |
20,00 |
Reseña del libro |
La protección de la jubilación ha experimentado, desde sus inicios, diversos ajustes con el objeto de adaptarla a la realidad económica y social. Las recomendaciones de organismos de la Unión Europea e internacionales resaltan la necesidad de optimizar los recursos humanos en el mercado de trabajo, aprovechando el conocimiento y experiencia de las personas trabajadoras de mayor edad y, sobre todo, la conveniencia de que las personas trabajadoras permanezcan en activo tras el cumplimiento de la edad de acceso a la pensión de jubilación. Una de las medidas más eficaces para lograr estos objetivos es la flexibilización del régimen de compatibilidad entre trabajo y pensión. La obra aborda el estudio de este régimen de compatibilidad a través del análisis de las distintas fórmulas legales que permiten que las personas trabajadoras puedan recibir al tiempo la pensión y las rentas derivadas de su trabajo. En particular se estudian en detalle, las modalidades de jubilación que permiten compatibilizar el trabajo y la pensión: la jubilación parcial, la jubilación flexible y la jubilación activa. El análisis, desde una vertiente jurídico-laboral, centrado principalmente en el estudio del régimen de compatibilidad propio de esas modalidades de jubilación, permite detectar aquellos aspectos de la regulación que precisan revisión y formular propuestas de mejora. |
Bio-bibliografía del autor |